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矿机运作(二)

发表在 DeFi  2021-04-09 21:12:11
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在《矿池的运作(一》中,我们带大家了解矿池的挖矿过程和集中挖矿的机制,往常我们将继续引见矿池的功用以及如何分配奖励。


矿池的功用矿池实质上是池成员的谐和员。这些功用包括管理池成员的值,经过可用处置才干的努力寻觅奖励,记载每个池成员执行的工作以及依据恰当的考证后按工作分配的比例向每个池成员分配奖励份额。每个池成员的工作能够经过两种方式分配。


传统办法触及为成员分配一个工作单元,该工作单元由特定范围的随机数组成,该随机数是区块链矿工正在计算的数字。一旦池成员完成了在指定范围内的工作,他们就会提出要分配新工作单元的央求。

第二种挖矿办法允许池成员自由选择和选择自己喜欢的工作,而无需池中的任何分配。该办法可确保没有两个成员位于同一范围内,就像没有两个淘金者在探求同一块土地一样。矿池如何分配奖励胜利辨认矿池的奖励,然后依据池份额机制中止共享。


份额描画了特定成员计算机对挖矿池的贡献。有两种份额-接受和拒绝。接受的份额标明,池成员所做的工作为发现新的加密货币做出了庞大贡献,这些都得到了报答。被拒绝的份额代表对区块链发现无贡献的工作,因而不付款。即便成员的计算机胜利执行了工作,但针对该特定阻止将其提交的时间较晚,也构成了被拒绝的工作。理想状况下,池成员希望其一切股份被接受。但是,被拒绝的股份是不可避免的,由于会员计算机上的一切计算不可能在硬币发现中很有用,并且总是按时提交。池成员将依据其接受的有助于发现新代币区块的份额取得奖励。


股份没有实践价值,它只是一种会计办法,以使奖励分配坚持公平。依据接受的份额,会员能够运用以下不同的办法取得奖励:每股支付(PPS):仅基于池成员提供的接受的份额允许即时支付,池成员能够立刻从池的现有余额中提取收入。比例(PROP):在挖矿回合终了时,将提供奖励,奖励与成员所占份额相关于池中总份额的比例成正比。


共享的每股最高支付额(SMPPS):一种类似于PPS的办法,但是将支出限制为共享池已赚取的最高额。均衡共享的每股最高支付额(ESMPPS):一种类似于SMPPS的办法,但在比特币采矿池中的一切矿工之间平均分配付款。其他变体包括双几何办法(DGM),最近共享的每股最高支付额(RSMPPS),带最新回酬的最高有偿支付额(CPPSRB)和比特币兼并挖矿(BPM)。在决议参与一个特定的矿池之前,矿工应留意每个矿池如何在成员之间共享其付款以及其收取的费用(假如有)。


通常,矿池可能会收取1%至3%的矿池费用。随着与家用计算机兼容的高速设备的支持,挖矿变得越来越盛行,从单个挖矿中实践获利的机遇正在减少。大多数人选择参与一个挖矿池,从而使他们的高概率有限利润,而不是低概率高利润

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